Campagne de Recrutement Nexteer Automotive pour les profils suivants:
-PC&L Specialist.
-Manufacturing Engineer-Assembly.
-Ingénieur Traitement Thermique.
-Stagiaire pour notre département logistique.
-APQP Engineer.
-Stagiaire HSE.
-Material Planner.
-Material Analyst.
-Apprenti(e) Ingénieur Produit.
-Infirmier de travail polyvalent.
Nexteer Automotive, le spécialiste mondial de la production de systèmes de direction et de transmission dans le secteur automobile, a rejoint l’écosystème de l’Atlantic Free Zone de Kénitra, où il a ouvert sa première filiale marocaine.
Cette nouvelle filiale dans laquelle l’équipementier américain a investi 7,7 millions d’euros répondra aux besoins du marché marocain mais aussi du marché international. Appartenant au Groupe industriel Pacific Century dont le siège est au Michigan aux Etats-Unis, Nexteer est le quatrième producteur au monde des systèmes de direction et de transmission, avec plus de 10.000 employés répartis sur ses 20 usines de fabrication, 14 centres de soutien à la clientèle locaux et cinq centres d’ingénierie régionaux et centres d’essai dans le monde. Sa clientèle se compose principalement de BMW, General Motors, Ford, Chrysler, Fiat, Toyota, PSA Peugeot Citroën et d’autres constructeurs un peu partout dans le monde.
Notre réussite est le résultat de notre haut niveau de qualité et de notre capacité d’innovation pour nos produits comme pour nos processus. Ceci est possible grâce à nos équipes qui sont animées par des relations fortes, une responsabilisation et des objectifs clairs. C’est à chaque instant que nous protons attention à nos clients et nos collaborateurs.
Travailler chez Nexteer est un sport d’équipe. La performance et la cohésion de groupe sont les éléments centraux de notre culture.
Campagne de Recrutement Nexteer Automotive pour les profils suivants:
1. PC&L Specialist
Missions:
- Vérifier quotidiennement les composants et assurer leur disponibilité.
- Organiser les expéditions des fournisseurs.
- Suivre et optimiser les stocks de matières premières et les coûts de transport.
- Surveiller la capacité du fournisseur critique à livrer les pièces.
Profil:
- Bac+5 en génie industriel/logistique.
- Expérience de 2-3 ans dans l’industrie automobile souhaitée.
2. Manufacturing Engineer-Assembly
Missions:
- Assurer la sécurité des processus de production et des machines.
- Supporter la production pour l’amélioration continue et la réduction des coûts.
- Piloter et contrôler la conception et la qualification des équipements.
Profil:
- Bac+5 en génie mécanique/industriel.
- Expérience de 2-3 ans dans l’industrie automobile souhaitée.
3. Ingénieur Traitement Thermique
Missions:
- Être le référent technique de l’usine en termes de traitement thermique et métallurgie.
- Assurer la qualification et l’installation de nouveaux équipements et procédés spéciaux.
- Développer une relation durable avec les fournisseurs et répondre aux demandes en termes de qualité.
- Travailler sur l’amélioration continue des méthodes et procédures de travail.
Profil:
- Bac+5 en génie mécanique/métallurgie.
- Expérience de 2-3 ans dans l’industrie automobile souhaitée.
4. Stagiaire pour notre département logistique
Profil:
- Bac+2/3 en Logistique.
- Intérêt pour le secteur automobile.
- Bonnes compétences analytiques et capacité à travailler en autonomie.
- Disponibilité immédiate.
5. APQP Engineer
Missions:
- Mener et coordonner les activités de planification de la qualité pour les nouveaux programmes.
- Être l’interface entre le client, l’équipe de projet et l’usine Nexteer pour le développement de la qualité du programme.
- Piloter les activités Nexteer APQP et saisir les livrables dans le système CPI pour les nouveaux programmes.
Profil:
- Bac+5 en qualité/industrie.
- Expérience de 2-3 ans dans le secteur automobile/aéronautique.
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6. Stagiaire HSE
Profil:
7. Material Planner (contrat ANAPEC)
Profil:
- Master ou ingénieur en génie industriel ou équivalent.
- Débutant avec des stages en industrie automobile/aéronautique.
- Bon niveau en français et anglais.
8. Material Analyst (contrat ANAPEC)
Profil:
- Master ou ingénieur en génie industriel ou équivalent.
- Débutant avec des stages en industrie automobile/aéronautique.
- Bon niveau en français et anglais.
9. Apprenti(e) Ingénieur Produit (contrat ANAPEC)
Compétences recherchées:
- Compréhension et utilisation de GD&T.
- Bonnes compétences en développement de produits.
- Connaissance des procédés mécaniques.
Profil:
- Diplôme Bac+5, école d’ingénieur ou master: Génie mécanique/industriel.
- Débutant avec des stages en industrie automobile/aéronautique.
- Bon niveau en français et anglais.
10. Infirmier de travail polyvalent
Profil:
- Titulaire d’un diplôme d’infirmier avec une bonne technicité médicale.
- Expérience dans le secteur automobile.
- Excellentes capacités d’écoute et de communication.
Merci d’envoyer vos candidatures à l’adresse email suivante en mentionnant en objet l’intitulé du poste souhaité:
[email protected]
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