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-Responsable de Gestion de Stock.
-Responsable Prospection Foncier.
-Assistant(e)s Achat.
-Stagiaire en Marketing.

Leader de la Distribution Moderne au Maroc, Marjane Group est présent dans 28 villes à travers le Royaume avec 102 points de vente. Marjane Group est structuré selon 2 pôles: le Pôle Distribution et le Pôle Immobilier.

Le Pôle Distribution comprend les enseignes Marjane avec 38 hypermarchés, Acima avec 40 supermarchés et Electroplanet avec 24 magasins. 

A travers la diversité de ses produits et ses prix maîtrisés, Marjane Group ambitionne de contribuer à l’amélioration du pouvoir d’achat de l’ensemble des marocains.

Le Pôle Immobilier gère et développe le patrimoine commercial comprenant des Galeries Marchandes, des Parcs d’Activités et Shopping Malls de dernière génération.

Ensemble, ces deux Pôles constituent de véritables lieux de vie, conjuguant shopping, restauration, services et loisirs.

Politique RH:

Le développement du capital humain et managérial est un axe prioritaire de notre gestion des ressources humaines. Marjane Group a mis en place des dispositifs de gestion de carrières et de développement des compétences afin d’aider chaque collaborateur à s’épanouir et à enrichir son parcours professionnel.

Des parcours riches et multiples:

La richesse de notre métier et de notre organisation font que nos collaborateurs disposent d’un large éventail de parcours d’évolution de carrière, transversal, vertical ou mobilité.

Une formation, tremplin d’évolution de carrière, adaptée à notre métier:

Le développement des compétences est un axe fort dans la gestion de carrière de nos collaborateurs, la formation permet d’optimiser et de favoriser l’épanouissement de tout un chacun. Nos collaborateurs bénéficient d’un institut de formation interne: Institut de Commerce et de Distribution. De plus, l’offre formation comporte des dispositifs et des thématiques en amélioration continue et elle est complétée par des activités de coaching et de team Building personnalisés

Politique Social:

Plusieurs avantages sociaux, largement appréciés et valorisés par nos collaborateurs, sont mis à disposition. Ces avantages font partie intégrante de la rémunération et sont conçus pour motiver et fidéliser nos collaborateurs.

  • Retraite généralisée à toutes les catégories d’employés
  • Assurance maladie généralisée
  • Bonification du crédit logement
  • Différentes aides sociales: rentrée scolaire, fêtes religieuses,
  • Campagnes médico-sociales, subvention activités sportives,
  • Conventions: Acquisition immobilière, bancaire, hôtellerie, …

Marjane recrute Plusieurs Profils 2023

Responsable de Gestion de Stock

Dans le cadre du renforcement de sa Direction Supply Chain, Marjane Holding recrute un Responsable de gestion de stock, poste basé à Nouaceur.

Le Responsable de gestion de stock aura pour mission la gestion, l’optimisation et la fiabilisation des stocks à l’entrepôt.

Dans ce cadre, vous serez pleinement impliqué(e) sur les activités suivantes:

  • Gérer et fiabiliser les stocks,
  • Gérer les paramétrages des implantations de stockage sur système,
  • Gérer les pickings,
  • Gérer les procédures de mutations/transferts, traitement de la casse, de la démarque, des retours et des retraits qualité,
  • Organiser les inventaires et assurer la fiabilité de leurs résultats,
  • Piloter le traitement des anomalies de stock en analysant les écarts et mettre en œuvre des plans d’action,
  • Gérer les équipes qui lui sont rattachés.

Profil recherché:

  • BAC + 5 en logistique avec 3 ans d’expérience dans un poste similaire,
  • Maîtrise des techniques de gestion des stocks et d’inventaires,
  • Maîtrise avancée de Gold Stock,
  • Bonnes connaissances des règles d’hygiène et de sécurité,
  • Sens d’analyse et de la synthèse,
  • Sens de l’organisation et rigueur,
  • Leadership et capacité à gérer des équipes.

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Responsable Prospection Foncier

Dans le cadre du renforcement de sa Direction Expansion, Foncier & Relations Publiques, Marjane Holding recrute un Responsable Prospection Foncier, poste basé à Casablanca.

Dans ce cadre, vous serez pleinement impliqué(e) sur les activités suivantes:

  • Prospecter des locaux commerciaux / terrains en suivant les zones et les caractéristiques définies par la direction,
  • Négocier les conditions financières et juridiques avec les propriétaires,
  • Travailler en collaboration avec la direction juridique pour finalisation des contrats,
  • Mettre en place un portefeuille d’intermédiaires, d’apporteurs d’affaires et de promoteurs immobiliers,
  • Assurer une veille sur les projets d’ouverture des enseignes concurrentes…

Profil recherché:

  • Formation Bac+5 grande école,
  • Bonne connaissance des règles d’urbanisme,
  • Aisance dans la lecture des plans d’Architect, VRD…,
  • Qualités relationnelles et rédactionnelles,
  • Rigueur, organisation et dynamisme,
  • Sens de la négociation.

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Assistant(e)s Achat

Dans le cadre du renforcement de sa Direction Offre Commerciale & Marché, Marjane Holding recrute au niveau de son siège basé à Casablanca, des Assistant(e)s Achat.

Dans ce cadre, vous serez pleinement impliqué(e) sur les activités suivantes:

  • Gestion administrative et logistique des achats,
  • Gestion des fournisseurs,
  • Suivi des KPIs et tableaux de bord,
  • Contribution à l’étude des marchés…

Profil recherché:

  • Formation Bac+3/4 en Achat ou Logistique,
  • Maîtrise des logiciels bureautiques,
  • Qualités relationnelles et rédactionnelles,
  • Rigueur, organisation et dynamisme,
  • Sens de la négociation,
  • Sens de l’écoute,
  • Capacité d’adaptation…

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Stagiaire en Marketing

Leader de la Distribution Moderne au Maroc, Marjane Group est présent dans 28 villes à travers le Royaume avec 102 points de vente. Il est structuré selon 2 pôles: le Pôle Distribution et le Pôle Immobilier.Le Pôle Distribution comprend les enseignes Marjane avec 38 hypermarchés, Marjane Market avec 40 supermarchés et Electroplanet avec 24 magasins.

Nous sommes à la recherche d’un(e) stagiaire en marketing afin de renforcer notre équipe.

Missions:

  • Community Management: gestion, animation et optimisation des réseaux sociaux (Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram…).
  • Participer à l’élaboration de plans d’actions Communication et Marketing
  • Réalisation de la partie création de contenu photographie
  • Gérer le planing des publication

Profil souhaité pour ce poste:

  • Bac+3/+4 en marketing ou équivalent
  • Bon niveau en français
  • Bonne culture des médias sociaux, du webmarketing, de l’événementiel et du digital

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